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中國菏澤網消息（通訊員 符曉靖 盧正陽）“今年5月份，我們公司在巨野縣大義鎮投資的新廠剛剛落地，生產訂單就追著跑。但隨之而來的是大量新增用工需求，這成了制約我們快速投產達效的最大難題。”面對旺盛的生產需求與滯后的招工進度，巨野萬勝服飾有限公司負責人倍感壓力，向大義鎮政府發出了求助信息。

企業訴求所指，即是政府行動所向。接到企業求助后，大義鎮黨委、政府迅速響應，將此用工難題列為優化營商環境、服務新落地企業的重點任務。鎮政府主要領導立即部署，組織全鎮工作人員及村（社區）干部化身“幫辦專員”與“招工突擊隊”，深入企業一線，精準對接人事部門，全面掌握用工缺口、年齡要求、薪資待遇等核心信息，全力幫助企業破解“招工難”困局。

“我們深知時間就是企業的生命線。”大義鎮黨委委員陳冰坦言，“必須把企業的事當成自家事來辦，讓招工信息‘飛入尋常百姓家’。”大義鎮政府精心整合企業提供的招工彩頁、實景圖片與宣傳視頻，編織起一張立體化的招工信息網：線上，利用鎮政府官方公眾號高頻推送，聯動各村（社區）微信群、朋友圈進行裂變式擴散；線下，組織村干部將招工信息張貼到村務公開欄最醒目位置，利用鄉村大喇叭循環播報，趕集日設立專門咨詢點，將崗位送到村民家門口。

為充分調動各方積極性，大義鎮創新推出“招工賽馬”機制：明確牽頭領導，按管區劃分招工任務目標，實施“日通報、周排名”，動態公示各管區招工成效。這份實時更新的排名表，宛如一張無形的“作戰圖”，有效激發了鎮村干部“比學趕超”的熱情，營造出你追我趕的生動格局。

精準對接與立體宣傳迅速取得顯著成效。政府搭建的招工橋梁作用凸顯，累計為企業精準輸送員工100名，企業用工難題迎刃而解。

大義鎮此次化解企業用工難題，是“我為民企辦實事”實踐活動的生動縮影。從企業“點單”到政府“接單”、精準“派單”、高效“銷單”，體現了基層政府優化營商環境、護航民企發展的堅定決心。